Patirtis Galimybės Sėkmė
DARBO PASIŪLYMAI
Mūsų specialistai konsultuoja nedirbančius arba dirbančius, bet norinčius keisti darbą, asmenis ir padeda susiorientuoti darbo rinkoje, geriau pažinti save: asmeninės savybės, profesiniai interesai, lūkesčiai ir kt.; parašyti gyvenimo aprašymą (CV) ir motyvacinį laišką; pasiruošti pokalbiui su darbdaviu.
Gamybos operatorius (-ė)
Mūsų klientė – moderni užsienio kapitalo gamybinė įmonė, gaminanti plastikinius ir aliuminio profilio langus, nuolatiniam darbui ieško gamybos operatoriaus (-ės). Darbo…
Pardavimo vadybininkas (-ė)
Mūsų klientė – užsienio kapitalo gamybinė įmonė nuolatiniam darbui ieško pardavimo vadybininko (-ės). Darbo funkcijos: Aktyvūs pardavimai užsienio rinkose bei Lietuvoje;…
C / C++ Programuotojas
Mūsų klientė – įmonė SPLIUS, sėkmingai dirbanti rinkoje jau daugiau nei 20 metų, nuolatiniam darbui Šiauliuose ieško C / C++ programuotojo…
WEB aplikacijų programuotojas
Mūsų klientė – įmonė SPLIUS, sėkmingai dirbanti rinkoje jau daugiau nei 20 metų, nuolatiniam darbui Šiauliuose ieško WEB aplikacijų programuotojo (-os)….
Konstruktorius-projektuotojas (-a)
Mūsų klientė – moderni ir novatoriška, lietuviško ir švediško kapitalo gamybos-statybos įmonė, kuri specializuojasi kokybiškų rąstinių ir skydinių namų statybose, šiuo…
Įrenginių serviso inžinierius (-ė)
Mūsų klientė – sėkmingai veikianti, tarptautinė gamybos įmonė, kuri specializuojasi pramoninių dulkių ištraukimo ir ventiliacijos srityje, šiuo metu nuolatiniam darbui Šiauliuose…
Kaip vyksta darbuotojų atranka?
Sonata Jasėnaitė: „Svarbiausia, kad degtų akys“
2015 m. sausio mėn. veiklą pradėjo užsienio kalbų centras
NAUJIENOS
Tapome sertifikuotais GR8 Full Spectrum vertinimo metodikos atstovais
UAB „Personalo valdymo sistemos“ tapo sertifikuotais GR8 Full Spectrum vertinimo metodikos atstovais. Tai naujos kartos asmenybės vertinimo platforma, pritaikoma pagal individualius…
Ko reikia darbdaviui arba kaip greičiau susirasti darbą
Ieškant darbo neužtenka žinoti, kaip teisingai rašyti CV. Į ką vertėtų atkreipti dėmesį? Mūsų kolegė Dalia dalijasi naudingais patarimais ir vertingomis…
X karta vis dar „už borto“?
Taip jau yra, kad darbdaviai vis dar mieliau įdarbina 25–40 metų asmenis. Tačiau tai nereiškia, kad įsidarbinti vyresniems – misija neįmanoma….